A 6.500 empresas se les dificulta pagar el cesta ticket

El viceministro del Trabajo, José Ramón Rivero, no descartó la posibilidad de que el Ejecutivo pueda recurrir a un nuevo ajuste del salario mínimo este año para preservar el poder adquisitivo de la mayoría de los venezolanos.

Aunque no es su deber anunciarlo, Rivero prevé que se realice un cuarto ajuste en el año. En entrevista concedida a El Universal, aclaró que, aunque este no es un tema directamente de su competencia, es una realidad que “el Ejecutivo nacional hace seguimiento a la relación del ingreso de los trabajadores con los precios de los productos alimenticios y de higiene personal y, si hay un deterioro del poder de compra, no habrá dudas en tomar medidas”.

Al ser consultado con respecto a la posibilidad de que se otorgue el tique de alimentación a los pensionados y jubilados del IVSS la descartó agregando que, en todo caso, a las familias más vulnerables se les beneficiará con la tarjeta Hogares de la Patria, previa evaluación por parte de los consejos comunales para constatar que realmente se encuentran en situación de pobreza.

La Asamblea Nacional (AN) aprobó por unanimidad la Ley para otorgar un bono de alimentación y Medicinas para jubilados, pensionados y sobrevivientes del Seguro Social. Sin embargo, el gobierno nacional y el Tribunal Supremo negaron la propuesta por “falta de recursos” en el país.

Seguimiento

Rivero informó que su despacho hace seguimiento a las empresas para constatar el cumplimiento del ajuste del salario mínimo y del tique de alimentación, decretado por el Ejecutivo nacional a partir del 1º de septiembre, encontrando que de 26 mil empresas visitadas 25 % (6.500) tienen problemas para cancelar el bono. Sin embargo, asumieron el compromiso de cumplir con la disposición legal en menos de 15 días.

Relación de aumentos

Acompañado de una serie de medidas económicas, el pasado 17 de febrero, el presidente Nicolás Maduro aumentó el salario mínimo en 20 % y la base para el cálculo del cestatique. Una semana antes, el TSJ había declarado vigente el decreto de emergencia económica que previamente fue rechazado por la Asamblea Nacional.

Luego, el 1º de mayo con motivo al Día del Trabajador se otorgó el 30 % más al sueldo mínimo que lo dejó en 15.051.15 bolívares. Y el pasado 1º de septiembre Maduro incrementó el 50% sobre el salario vigente hasta la fecha. Quedó establecido en 22.576,60 bolívares. También se incrementó la base para el cálculo del cesta ticket de 3.5 unidades tributarias hasta 8 unidades tributarias a partir del 1º de agosto (de forma retroactiva), con lo que el bono de alimentación mensual quedó establecido en 42.480,00 bolívares.

De esta forma, el salario mínimo más el bono de alimentación queda entonces en 65.056,60 bolívares mensuales. El rumor sobre un nuevo aumento salarial para los próximos meses se ha repetido en boca del Ejecutivo y economistas que aseguran sería la única manera de intentar equilibrar el poder adquisitivo de los venezolanos. / Foo